该入职了,却说要再复试一次,我该怎么办

金融危机下，你是否面临被裁员、降薪威胁？

　　事情是这样地
一家合资公司,很大地,北京的
分别通过了人事部面试和主管复试,之后主管打电话,说来谈谈吧
就是谈入职的事了,让我回去等人事部通知,并准备好材料,下周来办手续
以为事情已经搞定了

一天之后,主管打来电话: 事情是这样,因为你要来做XX职位,所以还要经过部门经理的面试,我已经把你的情况跟TA说了,我会安排你下周和TA见面,你也不用有顾虑,TA问你什么就说什么就是了

主管也是刚来不到一年的,对公司的一些情况也不是很熟悉,至少连有没有年终奖都不知道

可能是我想多了吧,这种情况有几种可能
1.情况有变化,公司觉得我不合适这个职位,找了个借口,从此我就无期限的等下去了(朋友都说不可能,要是这样人家就不会打电话给你找借口了,不理你就是了)

2.主管确实不了解情况,自己做主了,但是经理觉得颜面不足,有意命令主管的.

3.主管意识到自己不能做主,要给自己上司足够颜面,安排我再去经理面前走过场.